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济宁公务员报名统计 山西公务员报名人数直逼25W!铁饭碗还好“端”么?

2021-06-18 14:25:39

济宁公务员报名统计 山西公务员报名人数直逼25W!铁饭碗还好“端”么?

山西公务员报名人数直逼25W!铁饭碗还好“端”么?

相对还是不错的。

1、何为铁饭碗

铁饭碗,望文生义,指饭碗乃铁所铸,坚硬非常,难于击破,现在大家通常将其意延伸,指一个好的单位或部门,工作稳定,收入无忧,一般指体制内工作人员。“铁饭碗”思想在中国之根深蒂固,非同一般,虽然改革以来,“铁饭碗”受到了一定程度的冲击,但依然是相当一部分人所追求的终极目标。与之概念类似还引申出“金饭碗”“泥饭碗”,大家也应该很容易了解。

2、公务员的优势

从人类发展进程看,害怕风险,寻求稳定是人的一种本能,是自然反应,人类建立家园而不再游牧就是寻求稳定的一种表现。目前国企收入参差不齐,外企不再像以前一样风光无限,私企长期生存率不高,自己创业没本钱、没技术、99%倒在了路上,亏了还得自个儿哭,这样比来比去,当公务员的优势更加突出。正如一些大学毕业生所言:“一次的努力,就能规避一生的风险。”与其他职业相比,公务员不仅岗位稳定,收入丰厚,而且工作相对轻松,并拥有升迁机会。

3、竞争压力

随着高校教育改革,实行并轨和扩招,现在年大学毕业生约874万人,再加上农村生产机械化的提高,农村剩余劳动力也在逐渐增加,而目前国内国际经济形势错综复杂,经济对抗、政治打压、新冠疫情、贸易壁垒等日趋严重,并且在一定时期内看不到根本性的改变,导致二、三产从业人数也大幅减少,两多一少造成就业压力异常增大,找一个好的、稳定的工作甚至找一个糊口的工作很难,而公务员职业的诸多优势就体现出来了,所以大家趋之若鹜。

4、铁饭碗弊端

干多干少一个样,干不干一个样,反正你涨工资我也涨,你有的福利待遇我也有,产生一些闲人、懒人,导致机关臃肿、效率低下,所以国家一直提倡打破铁饭碗,也就是打破低效和不公的“铁饭碗”,把铁饭碗变成瓷饭碗,为此国家已经意识到了问题,社会各界也一直提出各种建议,国家也出台了一些措施,比如实行公务员聘任制取消公务员终身制、加强公务员考核评价机制,不合格予以辞退,但目前看还是形式大于实际,没有收到良好效果,也远远没有达到设计的初衷,管理体制改革还在路上,还需不断加深。

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